Resum de l'entrevista Context i objectiu El 8 de març (Dia Internacional de les Dones), Sant Just reparteix activitats al llarg de més de 15 dies per evitar solapaments i afavorir la participació, combinant actes culturals, xerrades i espais de reflexió. Es prioritza no concentrar l’acte institucional el mateix dia 8 per respectar la manifestació de Barcelona i maximitzar l’assistència durant la setmana. Principals idees i punts clau Programació distribuïda i plural: presentacions literàries (com Tres guineus), xerrades, teatre i un mural participatiu a la plaça Camuapa amb pica-pica interactiu. Ecosistema d’entitats: paper central del Consell Municipal de Dones, col·laboració amb Just Dones, Dona i Empresa i altres col·lectius per arribar a públics diversos. Visió institucional: el 25N concentra l’acte institucional; el 8M es treballa com a cicle d’activitats que fomenta la participació i el pensament crític. Desigualtats estructurals: persistència de bretxa salarial, sostre de vidre, infrarrepresentació de dones als òrgans de decisió i llenguatge sexista als mitjans. Professions feminitzades infravalorades: retribucions més baixes en sectors feminitzats respecte de professions masculinitzades, independentment del talent i l’impacte social. Referents femenins locals: visibilitzar dones com Anna Bofill i Montse Solsona, i trencar el “top ten” local masculinitzat. Educació i coeducació: convertir la coeducació en eix transversal i continu, no només en tallers puntuals; abordar afectivitat, rols i sentiments en el dia a dia de les escoles i instituts. Esport i gènere: diagnosi de clubs feminitzats (vòlei, rítmica) i masculinitzats (futbol, hoquei). Línia de subvencions per equilibrar i crear equips on no n’hi ha. Cas obert de l’equip de futbol 7 femení amateur afectat per manca d’horaris/espai. Implicació col·lectiva: la igualtat requereix acció sostinguda de famílies, escoles, mitjans, entitats i Ajuntament: no és cosa d’un dia, sinó de tot l’any. Línies de treball municipal a mig termini Crear un grup d’homes igualitaris per sumar-los activament a la lluita per la igualtat (experiències inspiradores com Sant Boi). Activar xarxes de jovent per codissenyar propostes i treballar relacions afectives, rols i respecte de manera contínua. Consolidar la coeducació a bressol, primària i secundària amb pràctiques transversals (no només sessions aïllades). Equilibri esportiu via subvencions i planificació d’espais per evitar l’exclusió per gènere. Properes activitats destacades Presentació de la novel·la Tres guineus a Cal Llibreter (8M). Mural participatiu i pica-pica a la plaça Camuapa (diumenge migdia). Propostes de Just Dones: sopar de dones i teatre (Marits i Mullers). Xerrades de consciència i reflexió: “El món il·lustrat”, mirada comarcal amb perspectiva de gènere, i ponències sobre el paper de la dona a l’edat mitjana. Cites destacades "Hem de ser tots tenint una igualtat efectiva en tots els àmbits en els quals ens desenvolupem com a persones." "Si el mes d’abril ja te n’has oblidat, poca feina farem. Es tracta de ser, mal dit potser, corconets tot l’any." "No és només el que tu cobres en aquella professió: si ha estat molt feminitzada, el sou no està valorat com en altres àmbits masculinitzats." Missatge final Perquè el 8M no perdi força, cal continuitat, coeducació i corresponsabilitat: visibilitzar referents femenins, revisar llenguatge i pràctiques als mitjans, equilibrar l’accés a l’esport, i implicar especialment homes i joves en la construcció d’una igualtat real i efectiva durant tot l’any.